Agente per Abito srl
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RICERCA AGENTI MANDATI LUCE E GAS
Consorzio commerciale di energia elettrica e gas ricerca agenti/agenzie. Pagamento al 25 del mese successivo di produzione. È garantita la tracciabilità dei servizi. Per informazioni inviare curriculum o chiamare il numero.
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SALES & BUSINESS DEVELOPER – Settore Cosmetico (Europa)
Kejob, agenzia per il lavoro con sede a Cremona, seleziona per azienda cosmetica strutturata sita nei dintorni di Crema (CR) una figura commerciale con esperienza nella vendita e nello sviluppo di nuovi clienti in ambito europeo. La risorsa avrà un ruolo chiave nello sviluppo commerciale: ricerca attiva di nuovi clienti, visite presso aziende europee, presentazione tecnica del prodotto cosmetico e gestione dell’intero processo di vendita. Lavorerà a stretto contatto con il Responsabile Commerciale, la Direzione e i Project Manager, condividendo informazioni su formulazioni, caratteristiche dei prodotti, packaging e soluzioni tecniche da proporre ai clienti. Requisiti richiesti - 3–4 anni di esperienza in ruoli commerciali con forte componente di vendita. - Conoscenza del prodotto cosmetico e capacità di presentarlo con competenza. - Ottimo inglese. - Disponibilità a viaggiare in Europa. - Plus molto apprezzato: portafoglio clienti e/o provenienza da aziende cosmetiche strutturate. Orario di lavoro - Lunedì–Giovedì: ingresso 8:00/9:00, 1h pausa, uscita 17:00/18:00. - Venerdì: orario continuato con uscita anticipata. - Smart working: 1 giorno a settimana. Si offre - CCNL Industria Chimica – livello B2, C o D in base all'esperienza maturata. - Contratto a tempo indeterminato con RAL di 40.000-50.000 euro. - Benefit: Orario flessibile Esperienza: Commerciale nel settore cosmesi: 2 anni (Obbligatorio) Sede di lavoro: Trasferte frequenti Luogo di lavoro: Dintorni di Crema (CR) Si prega di candidarsi allegando il curriculum aggiornato all'ultima esperienza lavorativa. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle Leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Aut. Min. Prot. 0000113 del 24.04.2024
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RESPONSABILI DI ZONA - STRUTTURE COMMERCIALI PER MANDATO SUB-AGENZIA EDISON ENERGIA CREMONA
EASY LINE TELECOMUNICAZIONI AGENZIA MASTER NAZIONALE AUTORIZZATA EDISON ENERGIA SPA RICERCA A CREMONA E PROVINCIA AGENTI AMBOSESSI CON PROVATA ESPERIENZA DI VENDITA NEL SETTORE ENERGETICO ( EX ENI, ENEL ENERGIA, SORGENIA, ETC.ETC. ) E STRUTTURE COMMERCIALI GIA' OPERANTI A CUI AFFIDARE UN MANDATO DI SUB-AGENZIA PER L' INCREMENTO DI NUOVA CLIENTELA SIA AZIENDALE CHE RESIDENZIALE . SI OFFRE : -LA SICUREZZA E LA GARANZIA DI UN' AZIENDA CON UN MARCHIO STORICO, AFFIDABILE E CONOSCIUTA - PROVVIGIONI ALTAMENTE SUPERIORI ALLE MEDIE NAZIONALI - DINAMISMO - COMPETENZA - ASSISTENZA COMMERCIALE - GESTIONE BACK OFFICE CENTRALIZZATA - SERIETA' - PUNTUALITA' NEI PAGAMENTI - PAGAMENTI A 30 GIORNI - POSSIBILITA' DI ACCONTI OGNI 15 GIORNI - GETTONI RICORRENTI ANNUALI SULLA CLIENTELA BUSINESS ACQUISITA E CONSOLIDATA - PREMI PRODUZIONE IN DENARO AL RAGGIUNGIMENTO DI OBIETTIVI MINIMI MENSILI - CANVASS EXTRA AGGIUNTIVI AL SUPERAMENTO DEGLI OBIETTIVI MINIMI MENSILI SONO GRADITE INOLTRE STRUTTURE GIA' OPERANTI CON 3/4 COLLABORATORI AL SEGUITO. INVIARE C.V. E SARETE RICONTATTATI . (astenersi coloro i quali non sono in possesso di tali requisiti)
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Key Store Account Apprendistato
Profilo Chi stiamo cercando Adecco, per conto di una realtà leader nel settore Gift Card ed Experience Gift, è alla ricerca di uno Store Key Account da inserire con contratto di apprendistato con l'obiettivo di supportare lo sviluppo commerciale e garantire l'eccellenza esecutiva presso i punti vendita. La figura sarà responsabile della gestione di un panel di punti vendita (distribuiti sulle zone di Brescia; Cremona; Mantova; Pavia) appartenenti principalmente ai canali Elettronica di Consumo, GDO e Retail specializzato (librerie e agenzie di viaggio), assicurando la corretta visibilità del brand e dei prodotti attraverso attività di merchandising, negoziazione e monitoraggio delle performance. Responsabilità Sviluppare e mantenere relazioni professionali con i principali interlocutori dei punti vendita (Store Manager, Direttori di Punto Vendita, Area Manager);Negoziare spazi espositivi e posizionamenti strategici per massimizzare la visibilità del brand;Implementare materiali trade marketing, espositori permanenti e promozionali, materiali di comunicazione e strumenti di branding;Verificare la corretta esposizione dei prodotti e garantire il rispetto degli standard aziendali;Effettuare attività di refill e monitorare eventuali rotture di stock;Pianificare e gestire le visite presso i punti vendita assegnati;Raccogliere e condividere informazioni relative a mercato, concorrenza e andamento delle vendite;Predisporre reportistica periodica secondo le linee guida aziendali;Gestire eventuali hub o magazzini locali;Supportare l'allestimento e il disallestimento di stand promozionali presso punti vendita e centri commerciali;Effettuare inventari e verifiche periodiche presso i punti vendita;Fornire supporto ai negozi relativamente alle procedure di vendita e post-vendita;Contribuire al miglioramento continuo attraverso la raccolta di feedback e insight dal mercato. Skill e Professionalità Preferibile esperienza in ruoli di merchandising, sell-out, field marketing o gestione punti venditaOttime capacità relazionali e negoziali;Buone competenze organizzative e di pianificazione;Disponibilità a frequenti spostamenti (media 5 punti vendita al giorno) sul territorio della lombardia, (Brescia; Cremona; Mantova; Pavia)Buona conoscenza degli strumenti informatici e della reportistica digitale;Patente B. Benefit Auto aziendale, Telepass, Carta Carburante, Buoni Pasto €6/giorno Cosa offriamo: Inserimento in un progetto nazionale strutturato e in forte crescita;Percorso di sviluppo professionale finalizzato alla stabilizzazioneFormazione iniziale e supporto continuo;Ambiente dinamico e orientato alla valorizzazione delle persone.Contratto: Apprendistato Inquadramento iniziale al 6° livello CCNL Commercio, con percorso di crescita e passaggio al 5° livello.Orario: Full Time lun venRAL: €23.000 + bonus variabile (si può arrivare fino a un massimo di €26.000 lordi grazie agli obiettivi raggiunti) Informazioni Aggiuntive Data di inserimento prevista: prima possibile È richiesta disponibilità a frequenti spostamenti giornalieri sul territorio assegnato tramite auto aziendale. (Brescia; Cremona; Mantova; Pavia) I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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Agente immobiliare anche prima esperienza – settore Immobili per l’impresa
Sei alla ricerca della tua prima opportunità lavorativa? Le agenzie immobiliari Tecnocasa/Tecnorete per l’impresa, del Gruppo Tecnocasa, franchising immobiliare più grande d’Europa, con oltre 2600 agenzie in Italia, sono alla ricerca di consulenti immobiliari Junior, anche prima esperienza, per ampliamento personale da inserire nel proprio team. Tecnocasa/Tecnorete per l’impresa si rivolgono al mondo immobiliare aziendale quindi del commercio e dell’industria, l’attività del futuro collaboratore sarà volta esclusivamente a negozi, uffici e capannoni. Al candidato non viene richiesta esperienza nel settore, ma motivazione, spirito di intraprendenza e una forte propensione alla crescita ed allo sviluppo personale e professionale. Il candidato ideale dovrà avere i seguenti requisiti: Buone capacità di comunicazione Orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi Spirito intraprendente e dinamico Capacità di lavorare in team. Il candidato, affiancato da una figura esperta, si occuperà di: Gestire ed ampliare il portafoglio clienti Identificare le esigenze dei clienti a cui presentare soluzioni immobiliari adeguate Organizzare e condurre le visite degli immobili Mantenere relazioni durature con i clienti attraverso un servizio di alta qualità Cosa offrono le agenzie del Gruppo: Un marchio noto con una rete capillare Un fisso mensile, indipendentemente dai risultati raggiunti oltre provvigioni e bonus sulla performance Formazione commerciale e metodologica grazie alla Scuola di Formazione del Gruppo Supporto costante Innovativi strumenti tecnologici e pubblicitari Ambiente stimolante e dinamico Unisciti ai nostri team e costruisci la tua carriera nel settore immobiliare! Istruzione: Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Obbligatorio) “Ogni agenzia affiliata a Tecnocasa e Tecnorete è un soggetto giuridico autonomo e come tale gestisce in autonomia il processo di selezione e gestione del personale.”
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ADDETTO/A VENDITA
MANPOWER SRL, per importante cliente specializzato nella vendita al dettaglio di prodotti di elettronica/informatica, sta ricercando: Addetto/a vendita La risorsa si occuperà di accogliere e assistere la clientela presso il punto vendita, fornendo consulenza sui prodotti di elettronica, telefonia e informatica e gestendo gli aspetti organizzativi ed espositivi dello stesso Requisiti: Preferibile esperienza, anche minima, nel settore della vendita Buona predisposizione al lavoro in team Flessibilità e disponibilità oraria Buona dialettica, professionalità e orientamento al cliente Passione per il mondo dell'elettronica/informatica Orario di lavoro: Attività su turni dal lunedì alla domenica con riposi infrasettimanali Sede di lavoro: Contratto in somministrazione o tirocinio scopo assunzione CCNL COMMERCIO, 5° livello RAL da 23000 a 26000 La selezione è aperta anche a candidati alla prima esperienza lavorativa, che verranno inseriti inizialmente con un tirocinio di 6 mesi finalizzato all’assunzione diretta Annuncio valido fino a: 30-Sep-2026
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Descrizione
Abito srl negozio di piastrelle a Corte de Frati quindi edilizia ricerca agente per sviluppo , si richiede esperienza , automunito si da telefono e elenco imprese da contattare, mandare curriculum
